Támogatja a kormány a Cobrát?

A szövetségi kormány a COBRA biztosítási díjának 100 százalékát fizeti azoknak a jogosult munkavállalóknak, akik elvesztették az állásukat, és a biztosított hozzátartozóiknak szeptemberig, lehetővé téve számukra, hogy a társaság által szponzorált egészségügyi tervben maradjanak, az amerikai mentési tervről szóló törvény (ARPA) értelmében, amelyet Joe elnök. Biden márciusban aláírta a törvényt...

Kapok Cobrát, ha abbahagyom?

Igen , a munkahely elhagyása után is kaphat COBRA biztosítást Az 1985-ös konszolidált omnibus költségvetési egyeztetési törvény (COBRA) értelmében a 20 vagy több alkalmazottat foglalkoztató vállalatok kötelesek engedélyezni a munkavállalóknak egészségbiztosításuk megtartását, ha ez a biztosítás megszűnne minősítő esemény.

Hogyan kaphatom meg a Cobra előnyeit?

Mit tehetek, ha a Szövetségi COBRA vagy a Cal-COBRA lehetőségeim kimerültek? Ön jogosult lehet egyéni fedezetre jelentkezni a Covered California, az állam egészségügyi ellátási tőzsdén keresztül. A Covered Californiat a (800) 300-1506 telefonszámon vagy online a www.coveredca.com címen érheti el .

Meddig lehetsz kobrán?

11. kérdés: Mennyi ideig tart a COBRA lefedettség? A COBRA előírja, hogy a folytatási lefedettség a minősítő esemény időpontjától kezdve korlátozott ideig, 18 vagy 36 hónapig terjedjen ki.

Meddig tart a Cobra támogatás?

A szövetségi COBRA esetében az időszak a helyzettől függően 18-36 hónap . A Cal-COBRA esetében az időszak általában 36 hónap; azonban nem világos, hogy az ARP 18 hónapos vagy 36 hónapos időszakra vonatkozik-e a Cal-COBRA-ra.

Miért olyan drága a Cobra?

A COBRA biztosítás költsége magas, mert Ön most a teljes egészségbiztosítási díjat fizeti , beleértve azt a részt is, amelyet előző munkáltatója fizetett. Gyakran előfordul, hogy további 2%-os adminisztrációs díjat számítanak fel a biztosítási külső adminisztrátornak a COBRA papírmunka feldolgozásáért.

Hogyan kaphatok ingyenes Cobra fedezetet?

A minősített munkanélküliek a legfrissebb segélytörvény értelmében jogosultak ingyenes COBRA egészségbiztosításra. Azok a munkanélküli amerikaiak, akik az elmúlt 18 hónapban veszítették el állásukat, a Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act , közismert nevén COBRA révén ingyenes egészségbiztosításra jogosultak.

Hogyan fizethetek Cobra prémiumot?

A COBRA Member Services csapata ingyenesen hívható telefonszáma 877.722. 2667 . A havi prémium befizetését online is teljesítheti ACH banki átutalással (vagy bankkártyával/hitelkártyával, ha csoportja megengedi). Ehhez látogasson el a mybenefits.wageworks.com oldalra, és fejezze be a regisztrációs folyamatot.

Ki nem jogosult az ARPA Cobra támogatásra?

Míg az alkalmazottak jogosultak a COBRA-támogatásra, ha önkéntelenül felmondják őket, az egyik kivétel az, hogy a „súlyos kötelességszegés” miatt felmondott alkalmazottak nem jogosultak COBRA-folytatási fedezetre (és tágabb értelemben nem jogosultak a COBRA-támogatásra).

Ki jogosult a támogatásra?

Akkor jogosult támogatásra, ha eléri a szövetségi szegénységi szint négyszeresét . Ez körülbelül 47 000 dollár egy magánszemélynek és 97 000 dollár egy négytagú családnak. Ha Ön egy személy, aki körülbelül 29 000 dollárt keres, vagy egy négytagú család, amely körülbelül 60 000 dollárt vagy kevesebbet keres, mindkét támogatásra jogosult lehet.

Melyek a 7 Cobra kvalifikációs eseményei?

Minősítő események a következők: a fedezett munkavállaló halála ; a fedezett munkavállaló munkaviszonyának felmondása vagy a munkaidő csökkentése; a biztosított munkavállaló Medicare jogosulttá válik; válás vagy különválás az érintett munkavállalótól; vagy olyan eltartott gyermek, aki megszűnik eltartott lenni ...

Olcsóbb a Cobra, mint a magán egészségbiztosítás?

A COBRA megvásárlása azt jelenti, hogy a fogyasztóknak körülbelül kétszer annyit kell fizetniük, mint egy magánbiztosítási terv esetében. ... A COBRA szerint a beiratkozott általában fizeti az egészségbiztosítási díj munkáltatói és munkavállalói részét, plusz 2%-os adminisztrációs díjat. A magán- vagy saját vásárlású csomagok összege jellemzően 50%-kal kevesebb.

Mennyibe kerül egy hónap a Cobra?

A COBRA havi prémium költsége átlagosan 400-500 USD személyenként . A munkáltató fő egészségügyi tervének folytatása a COBRA-val költséges. Mostantól a teljes biztosítási díj Ön felel, míg korábbi munkáltatója ennek egy részét munkadíjként támogatta.

Hogyan számíthatom ki a Cobra költségeit?

A Cobra azonnal elindul?

Függetlenül attól, hogy a beiratkozási időszakban mikor tölti ki az űrlapot és fizeti be a díjakat, a COBRA fedezet mindig a normál fedezet lejártát követő napon kezdődik . A legtöbb esetben a munkáltató által szponzorált lefedettség a foglalkoztatás utolsó hónapjának utolsó napján ér véget, ami azt jelenti, hogy a COBRA a következő hónap első napján kezdődik.

A Cobra jó biztosítás?

Néhány ember számára a COBRA még az ACA állami piactér lehetőségeivel is jó terv lehet . Ha elveszíti csoportos egészségbiztosítását, mert elvesztette vagy felmondta a munkáját, a legjobb, ha összehasonlítja COBRA csoportos tervének előnyeit és költségeit az állama piacán megvásárolható egyéni egészségügyi tervekkel.

A Cobra magában foglalja a fogászati ​​kezelést?

A COBRA-val ugyanazt a lefedettséget folytathatja, mint amikor munkaviszonyban állt . Ez magában foglalja az orvosi, fogászati ​​és látásterveket. Nem választhat új fedezetet, és nem módosíthatja a tervet egy másikra.

Szükségem van Cobra-biztosításra a munkák között?

A COBRA előfizetéssel akár 18 hónapig is megőrizheti állásalapú fedezetét . ... A munkahelyek közötti egészségbiztosítás megóvhatja Önt a váratlan külső költségektől, különösen akkor, ha munkahelyén kívül egészségügyi sürgősségi ellátásra kerül sor. Akár egy COBRA-terv, akár egy egyéni terv megfelelő lehet az Ön számára.

A munkáltatóknak ajánlaniuk kell a Cobrát?

Általánosságban elmondható, hogy a COBRA minden olyan csoportos egészségügyi tervre vonatkozik, amelyet 20 vagy több alkalmazottat foglalkoztató magánszektorbeli munkáltatók tartanak fenn. ... A munkaadóknak nem kell COBRA-biztosítást ajánlaniuk : Azoknak az alkalmazottaknak, akik még nem jogosultak csoportos egészségügyi tervre. Jogosult alkalmazottak, akik megtagadták a csoportos egészségügyi tervben való részvételt.

Folytathatom a Cobrát 18 hónap után?

Ha Ön legfeljebb 18 hónapos folyamatos biztosítási időszakra jogosult, két esetben válhat jogosulttá a maximális időtartam meghosszabbítására. Az első az, amikor egy minősített kedvezményezett le van tiltva; a második az, amikor egy második minősítő esemény történik.